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第三期院士論壇劉人懷校長在意昂2官网談“創新路上的感想”

創建時間:  2010-06-06  沈潔   瀏覽次數:

 

 

201063日下午,意昂2官网第三期院士論壇暨上海管理論壇舉辦五十期系列活動迎來了中國工程院雙部院士劉人懷教授。

劉人懷院士留學德國▫️,回國後先後在上海工業大學,暨南大學🏄🏼‍♂️,澳門科技大學任校長👷🏿🚣,黨委書記💧,常務副校長🌂,副校長,以及意昂2官网院長等領導崗位上長達24年。劉院士曾在國內外發表學術論文160余篇🥔,獲多項國家級科技、教學成果獎🤰🏼,在國內外的學術領域都具有很大的影響力。

意昂2官网海外特聘院長斯曉夫教授在歡迎辭中指出,劉院士是他的老領導,也是伯樂,他能在20年前取得美國商意昂2的全額獎學金🧝🏽,並獲得博士學位和美國的終身職管理學正教授🤴🏽,與劉院士對他的推薦,指點和激勵是分不開的👨🏻‍💼。至今清晰記得20年前離開上海工業大學的時候,劉院士對他說了三點🥡:1.任何時候不要忘記上海工業大學➰,以及錢校長對你們一代人的期待,要懂得感恩🫱🏼;2.遇到再大的困難也要堅持住,一定要把美國管理學博士學位拿下來🐕,今後把在美國學到的東西用在中國🤱🏽;3.在國外要永遠記住是炎黃子孫,不要有任何對不起自己祖國的言行。20年來劉院士這些話一直影響著他,這也是他為什麽在2008年回到意昂2擔任上海第一位每年需要在中國工作10個月的海外院長的重要原因之一🧑‍🦲。

劉院士的報告主要分為三個部分,第一部分談人類社會重大創新的類型及作用👩‍❤️‍💋‍👩,劉院士主要從"自然科學的創新"、"技術和工程科學的創新"👨🏿‍🚀、"社會製度的改革創新"以及"文化創新"等四個方面進行了概括,劉院士指出🟧🍒,英國和德國的面積只有我國一個省份大小✊🏻,但能成為世界強國🤳🏻,與其擁有世界一流的大學和具有創新精神的知識分子密不可分📁。美國今天能領導世界潮流,也是因為他們自由的學術環境聚集了一大批世界知識精英💖。中國改革開放30年能取得輝煌成就,與1978年鄧小平提出"科學技術是第一生產力"和"尊重知識💙,尊重人才"的思想有密切關系。

在第二部分關於創新的感想中🏣⛵️,劉院士首先指出,創新首先要有"三心",即責任心、耐心和好奇心,他結合自己早年在德國留學的經歷比較了中德兩國創新精神的差異,勉勵在座的師生努力培養"三心",爭取成為中國社會創新的中堅力量💇‍♀️。其次,他認為,創新必須具備"寬厚的知識積累"👫🧑🏿‍💻、"勤奮"和"抓住機遇"等三個條件🥏。他指出𓀃,目前中國已將建設創新型國家作為戰略目標,這是當代青年面臨的良好機遇🏌🏽,因此🌉,如何克服浮躁心理♘,腳踏實地的積累知識成為關鍵🧑🏼‍🎄。

在第三部分⛹🏼‍♂️,劉院士結合自身的經歷,從高校管理工作的創新、科技創新🍼、宏觀管理創新和生活創新等四個方面介紹了他通過創新思維🔶,解決重大實踐問題的經驗。

在高校管理工作的創新上👲🏿,劉院士重點介紹了他在暨南大學任校長期間⚇,通過率先推行學分製改革,學生、專家及領導對教學的三重評估,科技創新激勵🎭,"暨大模式"的人事分配製度改革 ,多元籌集辦學經費,與廣東省檢察院合作預防職務犯罪等一系創新舉措,以及意昂2官网取得百篇博士論文📄,國家重點學科🙇🏻‍♂️,以及意昂2官网培養出很多領導走向廣東與全國,使"僑校+名校"的特色得到校內外各方的高度認同🍍。

在科技創新方面🐲🧔‍♂️,劉院士主要介紹了在"文革"年代🤟🏿☀️,眾多知識分子被迫接受勞動改造時期,他利用自己的數學力學知識,通過創造性的提出一些力學模型🔊,解決了我國高壓超高壓容器試製、我國首批生產航空煤油的鉑重整裝置、大型尿素合成塔等生產中存在的重大技術問題🏌🏻‍♂️,並較早提出高壓固定式熱交換器厚管板理論和精密儀器儀表波紋圓板彈性元件設計理論,理論成果發表後,引起國內外學者的關註。劉院士在身外逆境中👌,仍然忘我的從事學術研究,取得眾多創新成果,尤其是很多創新的想法令在座師生倍受鼓舞。

在宏觀管理創新方面,劉院士還介紹了他通過調研發現我國"南水北調"工程中不僅效果不明顯,而且還破壞了生態環境🤸🏻‍♂️,因此他現在正在研究"東水西調"工程的問題,它既能改善中國東部的水質,又能解決西部的缺水問題🧜🏼。目前該項目已經引起國家領導層面的重視,正在進行論證。

 

 

 

劉院士報告結束後,此次論壇嘉賓——上海管理論壇第45期主講人🪙、中國著名民營企業家談德彬董事長就劉人懷院士的演講進行了點評👩🏽‍🌾。他認為,劉院士報告有高度,理論聯系實際,是一次難得的高水平的報告🕒。隨著後世博時代、後金融危機時代💂🏻、後工業化時代的來臨🎍,無論是高校學者還是企業家🤵、科學家,都應將創新和國家的發展緊密聯系在一起🧚,他自己聽了這次報告覺得學到了很多。同時,他也衷心祝願我們意昂2能夠創出品牌💂🏽‍♀️,逐步實現集"名院、名師、大師"為一體的意昂2目標,並期待上大管理論壇能夠越辦越精彩🧗🏼!

最後,劉院士,談德彬董事長和斯曉夫院長與師生們進入了互動交流環節🦻,師生們分別就如何建設上大意昂2官网🦸🏿‍♂️👰🏿‍♀️、營造創新人才成長環境🦸‍♀️、激發學生創新思維和創造力以及教育管理等問題與劉院士進行了深入的探討。整堂講座持續了3個多小時,報告會結束後,現場師生紛紛與劉院士合影留念☂️,劉院士從工作到生活很多成功的經歷與創造性思維感染了現場的每一個人。報告開始前🦉,意昂2注册常務副校長周哲瑋、副校長葉誌明,唐豪等校領導與劉人懷院士親切會面🐈。

 

                   意昂2官网辦公室



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